Wnioski będą rozpatrywane komisyjnie po zakończeniu naboru. Przy ocenie wniosków nie będzie brana pod uwagę kolejność wpływu Wniosków.
 
Wnioski złożone po wyznaczonym terminie nie będą podlegały rozpatrzeniu.
 
Przy rozpatrywaniu Wniosków uwzględniane będą:

1. zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS, określonymi przez Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej,

a w dalszej kolejności:

2. zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z  potrzebami rozwojowymi pracownika i Pracodawcy oraz obejmowanym stanowiskiem i pełnionymi obowiązkami  służbowymi;
3. zgodność z potrzebami lokalnego i regionalnego rynku pracy;
4. koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS
   w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
5. posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
6. w przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie, którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
7. plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS;
8. możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we Wniosku, z uwzględnieniem limitów, o których mowa w art. 109 ust. 2k i 2m ustawy z dnia 20.04.2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2018 r.
   poz. 1265 z późn. zm.).

W pierwszej kolejności rozpatrywane będą Wnioski pracodawców, które spełniają wymagania przynajmniej jednego z priorytetów Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. W przypadku pozostawania wolnych środków w ramach przyznanego limitu środki KFS będą przyznane pracodawcom, których Wnioski nie spełniają wymagań priorytetów Ministra Rodziny, Pracy
i Polityki Społecznej.  
 
W roku 2019 Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej określił następujące priorytety wydatkowania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego:

1. wsparcie kształcenia ustawicznego w zidentyfikowanych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych;
2. wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które nie posiadają świadectwa dojrzałości;
3. wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników pochodzących z grup zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, zatrudnionych w podmiotach posiadających status przedsiębiorstwa społecznego, wskazanych na liście przedsiębiorstw społecznych prowadzonej przez MRPiPS, członków lub pracowników spółdzielni socjalnych pochodzących z grup, o których mowa w art. 4 ust. 1 ustawy o spółdzielniach socjalnych lub pracowników Zakładów Aktywności Zawodowej;
4. wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które mogą udokumentować wykonywanie przez co najmniej 15 lat prac w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, a którym nie przysługuje prawo do emerytury pomostowej;
5. wsparcie kształcenia ustawicznego instruktorów praktycznej nauki zawodu, nauczycieli kształcenia zawodowego oraz pozostałych nauczycieli, o ile podjęcie kształcenia ustawicznego umożliwi im pozostanie w zatrudnieniu;
6. wsparcie kształcenia ustawicznego osób po 45 roku życia.

Zawody deficytowe będą identyfikowane na podstawie Barometru zawodów 2019 dla powiatu łosickiego i województwa mazowieckiego http://barometrzawodow.pl. 
Szczegółowy opis kryteriów oceny stanowi Załącznik Nr 2 do Regulaminu przyznawania środków na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców z Krajowego Funduszu Szkoleniowego przez Powiatowy Urząd Pracy w Łosicach.
Obowiązujące formularze i załączniki do Wniosku o sfinansowanie/dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy z KFS wraz z Regulaminem przyznawania środków na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców z Krajowego Funduszu Szkoleniowego przez Powiatowy Urząd Pracy w Łosicach można pobrać ze strony internetowej Urzędu zakładka "Dokumenty do pobrania" oraz dostępne są w siedzibie  Powiatowego  Urzędu Pracy w Łosicach – I piętro, pokój nr 54.
 
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 083 357 19 54
-  Agnieszka Chomiuk, Specjalista ds. rozwoju zawodowego.